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    邯郸市惠众人力资源有限公司公开招聘公告

    发布时间: 2021-01-06

    邯郸市惠众人力资源有限公司

    公开招聘公告

    根据邯郸市邯山区嘉驰交通发展有限公司发展需要,受其委托,邯郸市惠众人力资源有限公司面向社会招聘工作人员2名、服务人员5名,现将有关事项公告如下:

    一、招聘原则

    坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优,实行公开招聘,在考试、考察的基础上择优聘用。

    二、招聘方式

    招聘按照发布公告、报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、聘用等步骤进行。

    三、招聘岗位、人数

    共招聘工作服务人员7名。

    1、财务2名;

    2、办公室文员2名;

    3、物业管理员1名;

    4、司机2名。

    四、招聘对象及条件

    (一)应聘人员应具备以下基本条件

    1、具有中华人民共和国国籍;

    2、遵守宪法和法律;

    3、政治坚定、拥护中国共产党的领导,具有良好的品行和职业道德;

    4、年龄在18周岁及以上(2002年1月5日前出生,含当日),35周岁及以下(1984年12月25日后出生,不含当天)。其中司机年龄不超过27岁(1993年12月25日后出生,不含当天);取得中级以上职称的年龄可适当放宽至45岁。

    5、身体健康(参照《公务员录用体检通用标准》(试行));

    6、具备岗位所需要的学历及其他条件;

    7、港澳台居民报考的,按有关规定执行;

    8、学历及资格要求:

    所有报考考生应具有全日制大专及以上学历毕业证。

    (1)财务会计和财务出纳:取得初级会计资格证或初级以上职称,具有一定工作经验。

    (2)办公室文员:熟悉各种办公软件及办公室日常职能,具有一定工作经验,行政管理专业优先。

    (3)物业经理:取得物业管理师或物业经理人证,具有一定工作经验。

    (4)司机:仅限退役军人。

    (二)有下列情形之一的人员不得报名应聘

    1、现役军人;

    2、未毕业的全日制普通高等学校在读学生不得以原取得学历报考;

    3、试用期内机关事业单位工作人员和未满最低服务年限的机关事业单位工作人员;

    4、试用期内的公务员和未满最低服务年限的公务员;

    5、未经现任职单位及其主管部门同意报考的已就业人员。

    6、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

    7、曾被开除公职的人员;

    8、失信被执行人;

    9、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

    五、招聘程序

    (一)发布公告

    2021年1月7日至1月13日,在邯郸市惠众人力资源有限公司官方网站(网址http://www.ellamey.com/)、邯郸就业网发布公开招聘公告。

    (二)报名及资格审查

    1、报名方式:实行网上报名,每名报考人员只能报考一个岗位。

    2、报名时间:2021年1月14日至18日上午8:30至1200,下午13:30—17:30。

    3、报名网址:招聘公告期满后另行公布 。

    4、审查材料:报名者须如实填写各项资料,如有不实者取消应聘资格。

    5、资格审查:依据招聘岗位设置的条件进行资格审查,通过资格审查并缴费成功的人员确定为进入笔试人员。《笔试准考证》于笔试时间前3日起在报名网站自行打印。笔试地点在邯郸市区范围内。通过资格审查的考生需在规定的时间内缴纳报名费100元。资格审查将贯穿招聘过程始终,在任何环节发现考生不符合招聘条件,一经查实取消其应聘资格,问题严重的追究责任。

    6、考生打印《笔试准考证》具体时间请考生关注邯郸市惠众人力资源有限公司官方网站,凡是在规定时间未打印准考证的,视为自动放弃。

    (三)笔试

    1、笔试采取闭卷方式进行,考试时间 90分钟,满分为100分,笔试成绩占总成绩的60%。笔试内容为公共基础知识和专业知识。

    2、笔试具体地点及考试时间和要求详见《笔试准考证》。应聘人员应按照准考证上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内二代身份证,缺少证件的考生不得参加考试。

    3、各岗位依据笔试成绩从高到低的顺序,按进入资格复审人数与招聘人数不高于31的比例,确定进入资格复审的人选,比例内末位出现并列的一同进入资格复审。笔试结束后,请关注邯郸市惠众人力资源有限公司官方网站,笔试成绩和参加资格复审人员名单在邯郸市惠众人力资源有限公司官方网站公布。

    (四)资格复审

    资格复审时间、地点及要求详见邯郸市惠众人力资源有限公司官方网站通知。考生本人需携带相关证件和材料参加资格复审。

    进入资格复审的人选须出具的证件和材料是:按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的二代身份证、毕业证及相关专业证书。在报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生,取消其应聘资格,对严重弄虚作假行为要追究责任。资格复审合格人员进入面试环节。

    (五)面试

    1、面试地点在邯郸市区,面试具体地点、时间和要求详见《面试准考证》。应聘人员应按照《面试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带《面试准考证》和有效期内二代身份证。《面试准考证》领取的时间、地点请关注邯郸市惠众人力资源有限公司官方网站发布的通知。

    2、面试方式 采取结构化方式。面试满分100分,面试时间为6分钟,面试成绩占总成绩的40%。

    3、面试内容  主要考察考生的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、专业知识、应急处理能力等基本素养。

    4、面试分组  报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试。个别招聘人数较多的无法分在同组、同场的岗位,根据该岗位笔试总成绩由高到低的顺序,采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试。考生抽签决定面试顺序,面试时只许报抽签顺序号,不得报本人姓名或与本人相关的一切信息。如需要蛇形分组,则各岗位蛇形分组分招聘名额情况于面试前在邯郸市惠众人力资源有限公司官方网站及微信公众号公布。

    5、面试打分  评委对考生进行打分后,当场公布面试成绩,成绩保留到小数点后一位有效数字。

    6、成绩计算

    考生总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

    7、确定进入体检人员 根据各岗位考生总成绩由高到低的顺序,按照各岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员。

    (六)体检

    临时指定体检医院。体检参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》进行。体检费用考生自行承担,体检不合格的,将取消招聘资格。

    (七)聘用

    被聘用人员按照劳动合同法规定实行试用期,试用期为3个月。试用期满考核不合格的取消聘用。

    六、薪酬待遇

    薪酬按照邯郸市邯山区嘉驰交通发展有限公司公司正式员工待遇执行(参考本区事业单位编制人员工资标准),同时享受“四险一金”等福利待遇。

    七、其它事项

    (一)凡应聘人员未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、办理聘用手续等情况的,均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件的,伪造、假冒各种证件,弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格,问题严重的要追究责任。

    (二)进入面试环节后,出现考生不合格或考生自愿放弃等各种原因造成的岗位空缺,一律不再递补;

    (三)本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

    (四)请考生报名时,务必填写本人常用联系方式,确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通,以免影响招聘。

    咨询电话:0310-8909006

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